Уважаемые молодые специалисты!
Приглашаем Вас на работу в наше учреждение дошкольного образования.
Условия работы
Свободные вакансии: воспитатель дошкольного образования
Проживание
Проживание предоставляется в общежитии УО «Мирский ГХПТК» и арендное жилье по ул.Дружная, г.п.Мир (однокомнатная квартира)
Согласно постановления Совета Министров Республики Беларусь от 01.09.2010г. №1267 молодым специалистам повышается тарифная ставка 1-ого разряда на 10%. Производятся ежемесячные доплаты в размере 1-ой тарифной ставки 1-ого разряда согласно постановления Совета Министра Республики Беларусь от 26.01.2009г. № 86.
Вопросы по их закреплению и социальной поддержке находятся на постоянном контроле управления образования райисполкома , учреждения дошкольного образования и профсоюзных комитетов. Поддержка включает в себя, прежде всего, создание необходимых социально-бытовых условий, оказание помощи по обустройству, материальное стимулирование молодых специалистов по коллективным договорам (частичная оплата за аренду жилья, проезд, дополнительные выплаты в первые три года работы, выплаты получающим высшее образования по заочной форме обучения и другие). Все молодые специалисты ежегодно обеспечиваются жильем.
С молодыми специалистами, рабочие контракты при приеме на работу могут быть заключены с их письменного согласия в пределах максимального срока действия на срок не менее срока обязательной работы по распределению.
Материальное стимулирование проводится в соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь, Положением о материальном стимулировании работников государственного учреждения образования «Детский сад г.п. Мир»
п.5.3.15. Установить, что с молодыми специалистами, рабочими контракты при приёме на работу могут быть заключены с их письменного согласия в пределах максимального срока действия на срок не менее срока обязательной работы по распределению и при направлении на работу при условии повышения тарифной ставки (оклада) не менее, чем на 20% и предоставления дополнительного поощрительного отпуска не менее 2-х календарных дней
Анологичный порядок заключения договоров применять к выпускникам учреждений высшего, среднего специального и профессионально-технического образования, самостоятельно трудоустроившимися в организацию.
п. 7.3..55. Наниматель производит ежемесячную доплату молодым специалистам, работающим вне постоянного места жительства и не обеспеченным жилыми помещениеми, с целью возмещения затрат на съёмное жильё, в размере 1 базовой величины.
п.7.3.56. Наниматель поощряет молодых специалистов, добившихся высоких результатов в труде и активно участвующих в общественной тжизни трудового коллектива.